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작성자 | 홍보전략팀 | 작성일 | 21/03/02 (09:38) | 조회수 | 2117 |
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TIPA, 15명 신규채용으로 청년 일자리 창출
□ 코로나 등 채용한파 속에서 공공기관의 사회적인 책임 이행
□ 상반기 15명 채용 시작으로 올해 정규직 신입 총 26명 채용 예정
□ 2월 26(금)부터 원서접수 시작, 5월 중 최종 합격자 발표 예정
중소기업기술정보진흥원(원장 이재홍, 이하 TIPA)은 2월 26일(금) 상반기 채용공고를 시행하고, 오는 3월 5일(금)부터 3월 12일(금) 18시까지 공개 모집을 통해 신규직원 15명을 채용한다고 밝혔다.
TIPA(‘21년 5월 세종이전)는 중소벤처기업부 산하의 준정부기관으로 이번 신규채용을 통해, 공공기관으로서 청년 구직난을 해소하는 데 동참하고, 사회적 책임을 다하겠다고 밝혔다.
올해는 정규직 신규 채용인원을 기관 정원(262명)의 10%인 26명을 계획하고 있으며, 상반기 1차 공고를 통해 15명을 우선 채용한다.
모집분야는 △R&D 정책기획, △데이터 분석, △R&D 평가관리 등 3개 분야이며, 채용 규모는 일반직 13명, 연구지원직(무기직) 2명이다.
채용절차는 2월 26일(금) 채용공고를 시작으로 3월 5일(금)부터 3월 12일(금) 18시까지 응시원서를 접수(온라인)하고 ❶서류전형, ❷필기전형, ❸역량면접, ❹최종면접 등 4단계를 거쳐 5월 중 최종 임용할 계획이다.
모든 채용과정은 NCS기반 블라인드 채용기준을 준수하며, 공공기관의 사회적 책임 및 공공성 확보를 위해 이전지역인재(대전, 세종, 충청)에 선발 할당제를 적용하고 저소득층, 한부모가족 등 취약계층에 대한 우대배점을 적용하며, 연구지원직은 장애인 제한경쟁으로 진행한다.
아울러, 코로나19 감염 위험 방지를 위해 방역당국의 방역수칙을 엄수하여 면접자 대상 손소독제, 마스크, 가림막을 구비하고, 발열자 발생에 대비하여 화상면접도 준비할 예정이다.
TIPA 이재홍 원장은 “상반기 채용공고를 시작으로 공무직, PM, 전문위원 등 다양한 분야의 직원 채용을 통해 분야별 전문성과 조직 역량을 강화하고, 청년인턴 채용도 확대하여 코로나19 장기화로 침체된 고용시장에 활력을 보태고자 노력하겠다.”고 밝혔다.
자세한 신청 방법, 채용 일정 등 상세내용은 TIPA 홈페이지(www.tipa.or.kr)를 통해 확인할 수 있다.
한편, TIPA는 중소벤처기업의 R&D 및 스마트공장 지원을 전담하는 공공기관으로서, 올해는 역대 최대규모인 1.8조원 규모로 지원한다.
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