부패방지·윤리경영활동
리스트 상세| 2014년 혁신･청렴 포인트 우수자 포상 실시 | |||||
| 작성자 | 감** | 작성일 | 15/01/05 (14:18) | 조회수 | 1708 |
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혁신･청렴 포인트 제도
- 기정원은 全직원의 자발적 청렴 실천 활성화를 위해 행동강령 이행 및 청렴활동 실적이 우수한 개인에 대해
인센티브를 부여하고 있음 * 매년 우수자에 대한 포상 실시 중
- '14년도 포인트를 집계한 결과, 그 총량이 전년대비 4배 가까이 증가
- 이는 직원들의 윤리경영 활동량이 대폭 증가한 것을 의미
* 청렴포인트 3.8배 증가 : (‘13년) 566점 → (’14년) 2,149점
포상기준
- 기정원 직원들의 ‘14년도 누적 포인트를 산출해 우수부서 및 우수자 포상
- 청렴실천추진반 회의 결과 확정된 포인트 부여 기준에 따라 직원들의 청렴활동 점수를 집계하여 포상자 선정
포상내용
- (포상자) 부서 평균포인트가 가장 높은 1개 부서 및 개인별 누적 포인트 상위 3순위까지 포함
- 최우수직원 1명에게는 기관장 표창 실시
(포상일) 2015년 새해맞이 워크샵을 통해 포상, 2015.1.2(금) KT대전인재개발원
향후계획
- 앞으로도 청렴포인트제도를 적극 실시하여 윤리경영 내재화에 힘쓸 것임
